Paquete de Habilidades Profesionales de CNA, Flebotomía y CPR
Varía según el componente · Presencial
Combine la preparación para el examen de CNA, el taller de habilidades de flebotomía y un curso de CPR o BLS en una sola inscripción.
Preparación para el Examen de CNA
Prepárese para el examen escrito y la evaluación de habilidades clínicas de CNA de Florida mediante instrucción guiada, práctica directa y una preparación realista para el examen.
4.9 · 50 reseñas de Google
Illustration of what this course covers, not a photograph of our centre. Visit us on Lake Ellenor Drive, Orlando, to see the real classroom.
Resumen
Este programa está diseñado para personas que necesitan aprobar el examen estatal, no para quienes empiezan desde cero. La instrucción está a cargo de profesionales de la salud con experiencia, en grupos pequeños, y combina el repaso para el examen escrito con la práctica supervisada de las habilidades clínicas que la evaluación realmente mide.
Los cursos se imparten en inglés, con asistencia bilingüe en criollo haitiano y español cuando esté disponible.
Plan de estudios
Las habilidades concretas que se cubren, para que pueda comparar este curso con cualquier otro que esté considerando.
Para quién es
Si más de una de estas afirmaciones se aplica a usted, probablemente este sea su curso. Si el otro lado se ajusta mejor a usted, llámenos y le orientaremos hacia otra opción.
Probablemente sea para usted si
Otro curso le convendría más si
Reseñas reales de Google
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4.950 reseñas de Google
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El empleo
El trabajo de un CNA es cuidado directo al pie de la cama — en cuidados a largo plazo, en unidades de hospital, en rehabilitación y en hogares particulares. Los turnos giran en torno a las actividades de la vida diaria: asearse, vestirse, ir al baño, trasladar a los residentes con seguridad de la cama a la silla, comer y beber. Los CNA también registran el pulso, la respiración y los ingresos y egresos de líquidos, atienden los timbres de llamada y cambian de posición a los residentes para proteger su piel.
La mitad menos visible es la observación y el reporte. Un CNA pasa más tiempo con un residente que cualquier otra persona, por lo que a menudo es el primero en notar un moretón nuevo, una comida rechazada o una confusión repentina — y en informarlo al personal de enfermería. Los CNA trabajan dentro de un ámbito delegado, bajo la supervisión de un(a) enfermero(a) con licencia, y siguen el plan de cuidados. Las decisiones de tratamiento y el juicio clínico independiente están fuera de ese ámbito.
El trabajo es física y emocionalmente exigente: largas horas de pie, levantar y trasladar a personas de forma segura, fluidos corporales y residentes que pueden estar confundidos, con dolor o que se resisten a recibir ayuda.
Conozca la diferencia
La preparación para el examen es más limitada que la capacitación. Consiste en un ensayo estructurado para dos evaluaciones — una prueba de conocimientos y una demostración de habilidades cronometrada, calificada según puntos de control publicados — enfocado en el esquema de contenido, la secuencia que buscan los evaluadores, el tiempo y las reglas del día del examen. Lo que no es: un programa de capacitación aprobado por el estado según la Regla 64B9-15.006 del Código Administrativo de Florida (Florida Administrative Code).
El estudio solo de preparación tiene cabida en Florida porque la sección 464.203 de los Estatutos de Florida (Florida Statutes) establece más de una vía para llegar al examen, incluidas algunas que no requieren primero un programa aprobado. Ninguna preparación puede prometer un resultado: los evaluadores de Prometric califican de forma independiente, según puntos de control fijos.
El examen
El examen tiene dos partes. El examen escrito, o de conocimientos, es de opción múltiple y se presenta en computadora; la sección 464.203 también permite un examen oral en su lugar si se solicita. La prueba de habilidades clínicas es una demostración práctica cronometrada, observada por dos enfermeros(as) y calificada según puntos de control publicados. El estándar es demostrar competencia, no la perfección.
Las habilidades las asigna una computadora cuando se programa su examen — no las elige usted, ni el evaluador el día del examen. Tres se indican. Las otras dos, el lavado de manos y el cuidado indirecto, nunca se indican, pero siempre se califican. El cuidado indirecto está presente en cada habilidad asignada y es una causa frecuente de puntos de control perdidos.
Certificación
La certificación la otorga el Departamento de Salud de Florida a través de la Junta de Enfermería, que tiene un contrato con Prometric para administrar el examen.
Según la sección 464.203, el Departamento certifica a los solicitantes que aprueban el examen de competencia y que tienen un diploma de escuela secundaria o su equivalente, o que tienen al menos 18 años. El boletín de Prometric enumera cinco vías: haber completado un programa aprobado, estar inscrito actualmente en uno, “challenger”, otra formación en enfermería y asistente de enfermería con certificación vencida. Todos los solicitantes también deben aprobar la verificación de antecedentes de Nivel II.
Los pasos le corresponden a usted, y los plazos dependen de la Junta y de Prometric. Podemos explicarle el proceso. No podemos influir en la elegibilidad, la programación ni la calificación.
Perspectivas profesionales
Los CNA trabajan en centros de enfermería especializada y de cuidado a largo plazo, residencias de vida asistida, hospitales, unidades de rehabilitación y de cuidados posagudos, salud en el hogar, cuidados paliativos (hospice) y programas de día para adultos. El cuidado a largo plazo es el entorno más grande, y está bien representado en Orlando y el centro de Florida. Según la sección 400.211 de los Estatutos de Florida (Florida Statutes), una persona debe estar certificada para trabajar como asistente de enfermería en un hogar de ancianos de Florida, a menos que tenga licencia de enfermería, sujeto a un período de gracia limitado.
Las tres cifras que aparecen aquí son nacionales, de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. (Bureau of Labor Statistics). El salario varía según el empleador, el entorno, el turno y la localidad. Una mediana nacional no es una cifra local ni un salario inicial, y ningún proveedor puede prometer un salario ni un puesto.
Muchas personas ven la credencial como un punto de entrada. Es un requisito previo o una ventaja común para los programas de enfermería práctica y de grado asociado (associate degree), y la experiencia al pie de la cama alimenta las habilidades de valoración que esos programas desarrollan. Florida también define un siguiente paso: según la sección 400.211, un CNA con certificación vigente y sin restricciones durante un período mínimo que complete un curso adicional de administración de medicamentos aprobado por la Junta puede ser designado auxiliar calificado en medicamentos (qualified medication aide) y trabajar bajo la supervisión de personal de enfermería. La Regla 64B9-15.011 exige al menos 24 horas de capacitación en servicio (in-service) cada dos años.
Antes de empezar
Lo que establece el estado y lo que simplemente es práctico. Todo lo que establece el estado debe confirmarse con la fuente, porque cambia.
Lea esto
Publicado en su totalidad, no escondido en un pie de página. Si otro proveedor no le dice dónde están sus límites, vale la pena tenerlo en cuenta.
Preguntas comunes
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(407) 606-7964No en todas las vías. La sección 464.203 de los Estatutos de Florida (Florida Statutes) establece más de un camino hacia el examen, y el boletín de Prometric describe cinco vías, incluida una vía “challenger” para candidatos sin capacitación previa. Confirme con la Junta de Enfermería cuál se aplica a su caso.
Abarca cinco áreas del esquema de contenido de Prometric: el rol del asistente de enfermería, la promoción de la seguridad, la promoción de la función y la salud de los residentes, los cuidados básicos de enfermería y los cuidados especializados para residentes con cambios en su salud.
Prometric lo define como el cuidado relacionado con los derechos y preferencias de los residentes, la comunicación con el residente, la seguridad, la comodidad y las necesidades del residente, y el control de infecciones. No es una estación separada. Se califica según cómo se comporte usted durante todas las habilidades asignadas — tocar la puerta, explicar, dar privacidad, verificar la comodidad.
Sí, dentro de ciertos límites. Puede corregirse mientras realiza una habilidad, pero debe avisarle a la enfermera o al enfermero y realizar efectivamente la corrección. Una vez que haya dicho que una habilidad está terminada, no puede volver a ella, y no se permite ninguna corrección después de un problema de seguridad.
Ese mismo día recibe un informe de calificación en el centro de examen, y los resultados se envían a la Junta de Enfermería. Para volver a presentarlo se requiere una nueva solicitud y el pago de las cuotas. Reprobar tres intentos pone fin a la elegibilidad para volver a presentar el examen, a menos que complete un programa de capacitación aprobado — Prometric indica al menos 120 horas.
Prometric indica aproximadamente una semana para que las calificaciones lleguen a la Junta de Enfermería, y hasta unas cuatro semanas para que la Junta emita y envíe por correo el certificado. Los informes de calificación aparecen en línea en un plazo de 48 horas. Estos plazos dependen de la Junta y de Prometric, no de nosotros.
El examen escrito se puede presentar en formato de audio, que debe pedirse en su solicitud y no el día del examen. La sección 464.203 también prevé un examen oral en lugar de la parte escrita si se solicita. El tiempo adicional y las adaptaciones por discapacidad requieren documentación previa. Nuestra propia enseñanza incluye asistencia bilingüe en criollo haitiano y español cuando esté disponible.
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