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Jude Health Institute

CPR, BLS, AED y Primeros Auxilios

CPR, BLS, AED y Primeros Auxilios

Aprenda las habilidades para salvar vidas que necesita para responder con confianza ante emergencias cardíacas, respiratorias y de primeros auxilios.

4.9 · 50 reseñas de Google
  • ModalidadPresencial o semipresencial, según el curso
  • IdiomasInglés, criollo haitiano, español
Illustration: A student practises chest compressions on a manikin fitted with AED trainer pads while an instructor coaches her

Illustration of what this course covers, not a photograph of our centre. Visit us on Lake Ellenor Drive, Orlando, to see the real classroom.

Resumen

Acerca de este curso

Hay clases de CPR y BLS disponibles. Las opciones de cursos, las fechas y los detalles de la certificación se publicarán una vez que se confirme la autorización final.

Para preguntar qué clases se están impartiendo y ser de los primeros en enterarse cuando se publique el horario, comuníquese directamente con nosotros.

Plan de estudios

Lo que aprenderá

Las habilidades concretas que se cubren, para que pueda comparar este curso con cualquier otro que esté considerando.

  • Seguridad de la escena, equipo de protección personal y activación del sistema de respuesta a emergencias
  • Reconocimiento del paro cardíaco, la respiración agónica y la falta de respuesta, y comprobación del pulso
  • Compresiones torácicas de alta calidad en adultos — posición de las manos, profundidad, frecuencia, expansión completa del tórax y reducción al mínimo de las interrupciones
  • CPR en niños y lactantes, incluidas las diferencias en la técnica de compresión y las relaciones compresión-ventilación pediátricas
  • Respiración de rescate con dispositivo de barrera, mascarilla de bolsillo y dispositivo de bolsa-mascarilla, incluida la técnica con dos reanimadores
  • CPR solo con compresiones para testigos presenciales que no están capacitados o no están dispuestos a dar respiraciones
  • Uso del AED: colocación de los parches, parches y configuraciones para adultos frente a pediátricos, administración de la descarga y reanudación inmediata de las compresiones
  • Alivio del atragantamiento en adultos y niños que responden, alternando golpes en la espalda con compresiones abdominales
  • Alivio del atragantamiento en lactantes con golpes en la espalda y compresiones torácicas — en los lactantes no se usan compresiones abdominales
  • Dinámica de equipo, comunicación de circuito cerrado, asignación de funciones y relevo de la persona que realiza las compresiones
  • Reconocimiento de emergencias asociadas a opioides y el papel de la naloxona
  • Competencias de primeros auxilios, cuando el curso las incluye: control de hemorragias, heridas, quemaduras, inmovilización con férulas, convulsiones, reconocimiento de accidentes cerebrovasculares y ataques cardíacos, anafilaxia, emergencias diabéticas y enfermedades por calor y por frío

Para quién es

¿Es este el curso adecuado para usted?

Si más de una de estas afirmaciones se aplica a usted, probablemente este sea su curso. Si el otro lado se ajusta mejor a usted, llámenos y le orientaremos hacia otra opción.

Probablemente sea para usted si

  • Enfermeros(as), CNA y HHA
  • Asistentes médicos y flebotomistas
  • Estudiantes del área de la salud
  • Profesionales del cuidado infantil
  • Empleados de empresas y miembros de la comunidad

Otro curso le convendría más si

  • Usted necesita formación de ACLS, PALS, NRP, EMT o paramédico — esos son cursos distintos, con requisitos previos distintos.
  • Su empleador exige la tarjeta de una organización emisora específica. Confirme qué tarjetas se emiten antes de reservar cualquier cosa.
  • Una lesión o cirugía reciente, complicaciones del embarazo o limitaciones de movilidad afectan el trabajo de rodillas y a nivel del piso. La evaluación de habilidades es física — hable con nosotros con anticipación sobre posibles adaptaciones.
  • Busca un certificado sin verificación práctica de habilidades. Existen, y son ampliamente rechazados por los empleadores.

Reseñas reales de Google

Lo que dicen nuestros estudiantes

Palabras sin editar de estudiantes del centro de Orlando. Nada de esto lo escribimos nosotros.

Las reseñas se muestran en el inglés original, tal como las escribieron los estudiantes.

4.950 reseñas de Google

  • Rose F.

    Reseña de Google

    “Great training, I learned so much. … All the instructors are nurses with experience.”
  • Maita C.

    Reseña de Google

    “Good school with great instructors. … I recommend anyone who’s interested in becoming a CNA or who just needs a review to go there without hesitation.”
  • France B.

    Reseña de Google

    “I love the school, excellent teachers. Bilingual class is very good. I felt comfortable during the whole session. Thank you”
  • Abria A.

    Reseña de Google

    “The best school, Ms. Jude is patient and takes her time to make sure everyone understands. 10/10 recommend”
  • Ralph A.

    Reseña de Google

    “I feel proud that I chose to come to Jude Health Institute. The professors do their classes well. The students understand the lessons. We are pleased to be part of your class”
  • Dina S.

    Reseña de Google

    “I love love the CNA prep course. Love the teachers. I talk about the program wherever I go. … I didn’t regret going.”
  • Marie D.

    Reseña de Google

    “I have no words! We learned so much. … They offer class in English, Creole and Spanish.”
  • Evelyne F.

    Reseña de Google

    “I would recommend this healthcare training to anyone who is looking for a great healthcare career path. I did not regret coming”
  • Rabel B.

    Reseña de Google

    “Good school great teacher. Ms. Judy is the best. … I learned so much”
  • Michaelle B.

    Reseña de Google

    “I love the school, I love my Teacher Judy, she makes it easy to learn.”

Lea las 50 reseñas en Google · o llame al (407) 606-7964 para hablar con un asesor.

Cómo elegir un curso

¿Qué curso necesita realmente?

La “clase de CPR” no es un solo producto. Es una familia de cursos con públicos distintos, listas de habilidades distintas y tarjetas distintas, y las diferencias importan porque la tarjeta equivocada se rechaza en el proceso de incorporación al empleo. Antes de reservar cualquier cosa, obtenga el requisito por escrito de quien lo vaya a verificar — el departamento de recursos humanos o de educación clínica de su empleador, su junta de licencias, su programa de estudios o su agencia certificadora.

El primer nivel es la formación para reanimadores legos, dirigida a personas con poca o ninguna formación médica que necesitan una tarjeta para el trabajo o simplemente quieren estar preparadas. Aparte, existen sesiones informativas que deliberadamente no certifican a nadie. Si un empleo, una licencia o la solicitud de ingreso a un programa exige un comprobante, una sesión informativa no cumplirá ese requisito.

El segundo nivel es BLS para profesionales de la salud. Lo que lo distingue no es una CPR más difícil — es la reanimación de alto rendimiento con varios reanimadores: dinámica de equipo y asignación de funciones, relaciones para dos reanimadores, ventilación con bolsa-mascarilla y comprobación del pulso. Este es el nivel al que se refieren la mayoría de los empleadores clínicos y de los programas de enfermería y de profesiones de la salud afines cuando escriben “se requiere CPR”.

El tercer nivel es el soporte vital avanzado — ACLS y su equivalente pediátrico, PALS — para profesionales clínicos que dirigen o participan en el manejo del paro cardíaco y de otras emergencias cardiopulmonares. Estos cursos presuponen conocimientos de reconocimiento de ritmos, farmacoterapia y cuidados posteriores al paro. Ninguno de los dos sustituye una tarjeta de CPR en un puesto no clínico, y ninguno de los dos es un curso de nivel inicial.

El error típico es previsible. Un aspirante a CNA reserva el curso corto para reanimadores legos porque es más barato, y le dicen que lo repita como BLS. Un instructor de acondicionamiento físico reserva BLS porque suena más serio, y paga por contenido de trabajo en equipo que nunca usará. Un padre o una madre reserva BLS cuando un curso para familias era exactamente lo indicado.

Tarjetas y renovación

Cómo funcionan la certificación y la vigencia de la tarjeta

Las tarjetas de las principales organizaciones emisoras suelen tener una vigencia de dos años y, por lo general, vencen al final del mes de emisión. En general no hay un período de gracia publicado, así que tome el mes de vencimiento como una fecha límite estricta y reserve la renovación con uno o dos meses de anticipación, en lugar de hacerlo después de que venza. Los cursos de renovación y los iniciales suelen cubrir las mismas habilidades a un ritmo distinto, no con un nivel de exigencia menor.

El punto práctico más importante es que normalmente se requiere un componente práctico de habilidades. En los cursos que incluyen habilidades psicomotoras como la CPR, por lo general el estudiante debe completar una sesión de habilidades presencial o supervisada antes de que se le pueda emitir una tarjeta — por eso los productos de aprendizaje combinado unen el trabajo del curso en línea con una sesión práctica. Existen productos solo en línea con certificado instantáneo, pero no son equivalentes y con frecuencia se rechazan.

Por último, los empleadores pueden indicar una organización emisora. Es común y legal que un hospital, una agencia o un distrito escolar especifique la tarjeta de una organización y rechace la de otra. Una tarjeta solo sirve si la organización que la revisa la acepta, así que verifique qué organización emisora se acepta y el título exacto del curso antes de inscribirse en cualquier cosa.

Protección legal

Si ayuda a alguien, ¿cuál es su situación legal?

Esta es una de las razones más comunes por las que la gente duda, así que vale la pena responderla. La Good Samaritan Act (Ley del Buen Samaritano) y la Cardiac Arrest Survival Act (Ley de Supervivencia al Paro Cardíaco) de Florida otorgan inmunidad de responsabilidad civil a las personas que prestan atención de emergencia de buena fe, incluidas las que usan o intentan usar un AED ante lo que perciben como una emergencia médica. Hay excepciones en casos de mala conducta intencional, negligencia grave e imprudencia temeraria.

Esto es información general y no asesoría legal, y las leyes están enlazadas abajo para que usted pueda leer el texto por sí mismo(a). El punto práctico se mantiene: la ley está redactada para animar a actuar a un testigo presencial capacitado.

Antes de empezar

Requisitos y qué traer

Lo que establece el estado y lo que simplemente es práctico. Todo lo que establece el estado debe confirmarse con la fuente, porque cambia.

Lo define quien revisa su tarjeta

  • El nombre exacto del curso que exige su empleador, programa o junta. Traiga el correo electrónico, la política o la lista de verificación donde se indica.
  • En los lugares de trabajo, la norma 29 CFR 1910.151(b) exige personal de primeros auxilios debidamente capacitado cuando no hay una enfermería, clínica u hospital en las cercanías.
  • Las normas de cuidado infantil de Florida exigen que, siempre que haya niños bajo cuidado, esté presente personal con certificación vigente en primeros auxilios y en CPR para lactantes y niños. La CPR solo para adultos no cumple este requisito.
  • Las normas de Florida para CNA exigen capacitación en servicio cada dos años, con la CPR entre los temas obligatorios; los empleadores de cuidados a largo plazo suelen especificar la tarjeta.

Aspectos prácticos

  • Identificación oficial con foto emitida por el gobierno y, si está renovando, su tarjeta actual.
  • Ropa cómoda, adecuada para arrodillarse y trabajar a nivel del piso.
  • Disposición a ser evaluado(a) en habilidades físicas.
  • Cualquier solicitud de adaptaciones, enviada a nosotros con anticipación y por escrito.

Lea esto

Lo que somos y lo que no somos

Publicado en su totalidad, no escondido en un pie de página. Si otro proveedor no le dice dónde están sus límites, vale la pena tenerlo en cuenta.

Preguntas comunes

Preguntas frecuentes

Respuestas directas a lo que más nos preguntan los estudiantes, incluidas las preguntas que otros proveedores evitan.

¿No encontró su respuesta? Pregúntenos directamente. Si escuchamos una pregunta más de una vez, termina en esta página.

(407) 606-7964
¿Se acepta una tarjeta obtenida solo en línea?

Normalmente no, para fines de empleo. En los cursos con habilidades prácticas como la CPR, las principales organizaciones emisoras exigen una sesión práctica de habilidades antes de emitir una tarjeta, y los certificados solo en línea son ampliamente rechazados por hospitales, escuelas y organismos de licencias. Si un proveedor promete una certificación sin verificación de habilidades, confirme con su empleador que la aceptará antes de pagar.

¿Cuánto tiempo es válida una tarjeta?

Por lo general, dos años desde su emisión, y suele vencer al final del mes en que se emitió. Como en general no hay un período de gracia publicado, tome el mes de vencimiento como una fecha límite estricta. Reserve la renovación con uno o dos meses de anticipación en lugar de dejar que venza, ya que una tarjeta vencida normalmente significa repetir el curso completo en lugar de hacer una actualización abreviada.

¿Cuál es la diferencia entre CPR y BLS?

La CPR es la habilidad. BLS es un nivel de curso específico para profesionales de la salud que incluye CPR además de comprobación del pulso, ventilación con bolsa-mascarilla, relaciones para dos reanimadores y dinámica de equipo. Los cursos para reanimadores legos enseñan CPR y uso del AED sin el contenido de trabajo en equipo propio de los profesionales. Cuando un empleador clínico escribe “se requiere CPR”, casi siempre se refiere a BLS.

¿Mi empleador lo aceptará?

Solo su empleador puede responder eso, y usted debe obtener la respuesta por escrito antes de pagar cualquier curso, en cualquier lugar. Muchos hospitales, agencias y distritos escolares exigen la tarjeta de una organización emisora en particular. Pregúnteles el título exacto del curso, qué organizaciones emisoras aceptan y si para ellos es aceptable el formato de aprendizaje combinado.

¿Necesito CPR para adultos o pediátrica?

Depende de a quién cuide. Las normas de cuidado infantil de Florida exigen que el personal tenga certificación vigente en primeros auxilios y en CPR para lactantes y niños, así que la formación solo para adultos no satisfará una inspección de licencia. La mayoría de los cursos modernos de primeros auxilios, CPR y AED cubren adultos, niños y lactantes juntos, pero confirme que el alcance pediátrico aparezca nombrado explícitamente en la tarjeta.

¿Los primeros auxilios están incluidos con la CPR?

No automáticamente. CPR con AED, y primeros auxilios con CPR y AED, son productos separados, y los cursos BLS de nivel profesional normalmente no incluyen primeros auxilios generales como control de hemorragias, quemaduras e inmovilización con férulas. Si el programa de primeros auxilios de su lugar de trabajo o la descripción de su puesto menciona primeros auxilios, verifique que el título del curso los incluya en lugar de suponerlo.

¿Qué exige realmente OSHA en mi lugar de trabajo?

La norma 29 CFR 1910.151(b) exige personal de primeros auxilios debidamente capacitado cuando no hay una enfermería, clínica u hospital en las cercanías. Las interpretaciones de OSHA lo consideran equivalente a aproximadamente tres o cuatro minutos de tiempo de respuesta de emergencia en lugares de trabajo de mayor riesgo, y hasta unos quince minutos en entornos de bajo riesgo como las oficinas. Algunas normas específicas de ciertas industrias son más estrictas.

¿Cuándo publicarán las fechas de las clases y las opciones de cursos?

Las clases de CPR y BLS están disponibles. Las opciones de cursos, las fechas y los detalles de certificación se publicarán cuando se confirme la autorización final. Deliberadamente no publicamos un calendario ni nombramos un curso de marca antes de eso. Llámenos y le diremos exactamente qué está disponible hoy, sin hacer suposiciones sobre lo que no lo está.

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